Emekli Maaşı Haczedilebilir mi?

Emekli Maaşı Haczi Mümkün Olup Olamayacağı, 2004 sayılı İcra ve İflas Kanunu ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında açıkça düzenlenmiştir.

Bu kanunlara göre, emekli maaşları kural olarak haczedilemez. Ancak bazı istisnai durumlar mevcuttur. İşte detaylar:

Hangi Durumlarda Emekli Maaşına Haciz Konulabilir?

İcra ve İflas Kanunu’nun 88. maddesi kapsamında belirli borçlar için emekli maaşlarına haciz uygulanabilir. Bu borçlar şunlardır:

✅ Vergi Borçları – Devlete olan vergi borçları için haciz mümkündür.
✅ Nafaka Borçları – Mahkeme kararıyla belirlenen nafaka alacakları için haciz uygulanabilir.
✅ Borçlunun Rızası ile Haciz – Emekli, maaşına haciz konulmasına yazılı olarak onay verirse haciz işlemi gerçekleşebilir.

Bunların dışında kalan borçlar için emekli maaşına haciz konulamaz.

Banka Kredi Borcu Emekli Maaşından Kesilebilir mi?

Eğer emekli, bir kredi sözleşmesi imzalayarak maaşından kesinti yapılmasına onay vermişse, banka bu kesintiyi yapabilir. Ancak bu durum, haciz işlemi kapsamında değerlendirilmez.

Bankalar, icra yoluyla maaşınıza haciz koyamaz, ancak kredi sözleşmesine bağlı taahhüt edilen ödemeler nedeniyle maaşınızdan kesinti yapılabilir.

Kanunlar Ne Diyor?

🔹 5510 sayılı Kanun’un 93. maddesi açıkça emekli maaşlarının haczedilemeyeceğini belirtmektedir. Ancak nafaka ve kamu alacakları (vergi, SGK prim borçları) için istisna tanınmıştır.
🔹 2004 sayılı İcra ve İflas Kanunu’nun 83. maddesi ise maaşların kısmen haczedilebileceğini, ancak haciz miktarının dörtte birinden az olamayacağını ifade etmektedir.

Sonuç: Emekli Maaşı Haczedilir mi?

Genel kural: Emekli maaşları haczedilemez.
İstisnalar: Vergi borçları, nafaka alacakları ve borçlunun rızası ile yapılan kesintiler.

Eğer emekli maaşınıza haksız yere haciz konulduğunu düşünüyorsanız, SELLER Hukuk ve Danışmanlık ekibi olarak sizlere profesyonel destek sağlayabiliriz. Detaylı bilgi almak için bizimle hemen iletişime geçin!

Diğer Yazılarımız:

Kıdem Tazminatı: Kimler Alabilir ve Nasıl Hesaplanır?

Çalışan Hamile Kadınların Hakları ve Hamilelik Döneminde Mesai Düzenlemeleri

İşçinin Başka Bir Şubeye Nakledilmesi: Hukuki Çerçeve ve Uygulamalar

Deneme Süresinde İşten Çıkarılma

Yıllık Ücretli İzin Hakkı

Maaşı Ödenmeyen İşçinin Hakları Nelerdir?

İşe İade Davası Nedir?

İhbar Süresi Nedir?

Sigortasız İşçi Çalıştırmanın Tanımı

İhbar Tazminatı Nedir?

İş Kazası Tazminat Davası Nedir?